लाइव हिंदी खबर :- सुप्रीम कोर्ट ने शादी करने के कारण नौकरी से निकाली गई सेना की नर्स को 60 लाख रुपये का मुआवजा देने का आदेश दिया है। लेफ्टिनेंट सेलिना जॉन सेना में नर्स हैं। उनकी शादी 1988 में हुई। 1977 में एक नियम लागू किया गया था कि अगर कोई नर्स सैन्य नर्सिंग सेवा में शामिल होती है, तो शादी करने पर उसे बर्खास्त किया जा सकता है।
तदनुसार सेलिना जॉन को सेना से बर्खास्त कर दिया गया। इसके खिलाफ सेलेना जॉन ने डिफेंस फोर्सेज ट्रिब्यूनल में अपील की. 2012 में ट्रिब्यूनल ने सेलिना जॉन को सेना में बहाल करने का आदेश दिया. लेकिन केंद्र सरकार ने इस आदेश के खिलाफ सुप्रीम कोर्ट में अपील की. मामले में जस्टिस संजीव खन्ना और दिबांगर दत्ता की पीठ ने कहा:
शर्तों को वापस लेना: शादीशुदा होने पर सैन्य नर्सिंग सेवा से हटाने का जो नियम 1977 में लाया गया था, उसे 1995 में वापस ले लिया गया। किसी महिला की शादी हो जाने के कारण उसकी नौकरी समाप्त कर देना लैंगिक भेदभाव और असमानता को दर्शाता है। ऐसा नियम मनमाना है. ऐसे पितृसत्तात्मक मानदंड को स्वीकार नहीं किया जा सकता। लैंगिक भेदभाव पर आधारित कानून और नियम संवैधानिक रूप से स्वीकार्य नहीं हैं।
शादी के लिए महिलाओं को बर्खास्त करना असंवैधानिक है। सेलिना जॉन ने थोड़े समय के लिए ही एक निजी संस्थान में नर्स के रूप में काम किया है। केंद्र सरकार उन्हें दोबारा बकाया वेतन देने के बजाय 8 सप्ताह के भीतर 60 लाख रुपये का मुआवजा दे। इस प्रकार न्यायाधीशों ने आदेश दिया।